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Cupo laboral trans: ¿Qué está pasando en Argentina?

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Cupo laboral trans: ¿Qué está pasando en Argentina?

El 3 de julio de 2018 ingresó al Congreso de Argentina el proyecto de ley “cupo laboral trans” que busca establecer que el Estado destine el 1% de sus trabajos públicos a este desventajado grupo social.

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Se desprende en la idea legislativa que el 98% de las personas travestis, transexuales, y transgéneros de Argentina no tienen un trabajo formal. 

El cupo laboral trans quiere combatir la discriminación que afecta a les trans al momento de buscar un trabajo.

Con la aprobación de esta norma muchas personas con una identidad de género distinta podrían acceder a trabajar y así mejorar su calidad de vida sostenidamente.

Algunos municipios de Argentina en el último año han aprobado algunas ordenanzas locales que posibilitan un determinado cupo laboral trans.

Sin embargo, ahora el colectivo LGBTQ+ del país transandino va por que sea una política de Estado que no esté bajo la arbitrariedad de una autoridad.

De aprobarse Argentina sería el primer país de América Latina en establecer un cupo laboral para la población trans.

Una acción jurídica que debería replicarse en por el resto del continente.

 

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